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图书馆管理员工作职责

   1、管理人员应树立为教育服务的思想,热爱本职工作,努力学习,认真钻研业务,草拟并严格执行图书阅览制度,按时开放。为师生借阅图书、报刊、杂志服务。提高图书周转率,使用率。控制损坏率。

    2、及时办理图书的借还手续,加快图书运转,为教师代找教学参考资料,发挥图书资料在教学中的作用。积极主动地做好与兄弟学校、有关单位的资料交流工作,收集教学信息为教学服务。

    3、认真做好图书宣传工作,介绍藏书目录,推荐新书(第学期不少于四次),尤其是推荐优秀的课外读物和有关的学习资料,充分发挥图书资料的作用。配合学校教育教学活动,指导学生开展课外读书活动。

    4、教育学生遵守纪律,遵从图书馆的安排。培养学生图书干事,不断提高他们的管理能力,依靠骨干办好学生阅览室。

    5、妥善保管图书资料,整理、装订各类报刊,认真做好藏书的修补、剔旧和注销工作,做好防尘、防霉、防蛀、防火和防盗工作。

    6、积极建议并负责采购、订购学校急需的图书及有关刊物。及时做好新书登记入册、分类编目上架工作。

    7、加强业务进修,进行图书馆学、目录学和情报学理论的业务学习和计算机技能学习训练,能熟练地使用网络查询资料。

    8、负责人协助教导处分管主任,管理好图书馆。

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